Gewikt & Gewogen. Uw imago en uw talent

Geschreven door Jo Cobbaut

Bij de keuze van een werkgever hebben werknemers een duidelijke voorkeur voor werkgevers met een goede reputatie op het gebied van milieu en ethiek, zo blijkt uit recente bevindingen van een internationale enquête.

Bedrijfsimago

Het onderzoek — uitgevoerd door Kelly Services, actief op het gebied van personeelsmanagement services — toont aan dat alle leeftijdsgeneraties zich meer aangetrokken voelen tot bedrijven die ethisch verantwoord en milieuvriendelijk handelen.

Meer dan een derde van alle werknemers is bereid om een salarisverlaging of een functiedegradatie te aanvaarden als zij kunnen werken voor een organisatie met een goed bedrijfsimago. Het onderzoek toont aan dat bij werknemers die zelf hun werkplek kunnen kiezen, de bezorgdheid over ethisch gedrag zwaarder weegt dan de bezorgdheid over het milieu. Dit geldt voor alle generaties.

Generatieverschil

Er speelt wel wat generatieverschil: de oudere werknemers, babyboomers (48-65 jaar) en Generatie X (30–47 jaar) kijken hier kritischer naar. Hun jongere collega’s van de Generatie Y (18–29 jaar) doen dat minder.

De belangrijkste cijfers uit het onderzoek:

75 procent van de respondenten werkt liever voor een organisatie die als ethisch en maatschappelijk verantwoord wordt beschouwd;
74 procent werkt liever voor een organisatie die als milieuvriendelijk wordt beschouwd;
60 procent geeft aan dat zij bij de keuze van een werkgever, de reputatie van een organisatie wat betreft ethisch gedrag ‘zeer belangrijk’ acht;
41 procent zou bereid zijn om een minder belangrijke rol of een lager salaris te aanvaarden om te werken voor een organisatie waar milieu en gemeenschap hoog staan aangeschreven;
42 procent geeft aan dat het beleid van een organisatie tegen de opwarming van de aarde ‘zeer belangrijk’ is bij de keuze van een werkplek.
De ‘Kelly Global Workforce Index’ heeft de standpunten van bijna 100.000 mensen uit 34 verschillende landen, waaronder België, verzameld.

Volg ons:

Deze pagina delen:

Denktank VKW Metena

VKW Metena is een onafhankelijke denktank die met inhoudelijk studiewerk wil bijdragen tot het maatschappelijk en economisch debat rond welvaart en welzijn.

Meest recente artikels

www.vkwmetena.be